特許全球金融科技師CGFT認證項目在其前瞻性、專業性、實用性及創新性等方面，恰好契合浦發硅谷銀行對人才培養的需求。
浦發硅谷銀行是中國高 級金融領域專注服務于科創領域的科技銀行，因此對于金融人才的培養需求是復合型的。所謂復合型人才就是既懂金融業務又懂新興科技的金融科技人才。
浦發硅谷銀行對人才的訴求可以概括為“一只手五個方面”：懂銀行、懂創業、懂科技、懂風險債，與該行三觀匹配、志同道合，但由于浦發硅谷銀行的運作模式在國內比較新穎，在金融科技人才緊缺無法短期內改變的現狀下尋找五個點均滿足的人才難度較大，因此，內部培養人才是當前人才來源的主要途徑，且需要更加重視年輕員工的培養。除此之外，結合時代發展要求，浦發硅谷銀行更加注重人才在管理、領導力上的發展，也注重對人才企業社會責任意識的培養。
由于客戶是來自不同發展階段、不同領域的科技創新企業（包括生命科學、智能制造、人工智能、產業互聯網等八大賽道），因此，作為科創圈生態伙伴，浦發硅谷銀行的員工對于新技術新產業有ji其敏銳的洞察力與強烈的學習愿望；同時，作為一家商業銀行，浦發硅谷銀行的員工不僅要充分了解科創企業客戶的特性及其對銀行服務和產品的需求，也要不斷鞏固和更新金融知識、進行系統化學習。
員工有學習新技術新理論的愿望和動力，銀行有培養復合型人才的意向和需要，多元化、高質量的人才培養方式就成了浦發硅谷銀行人才發展戰略的重要一環。
聲明：本文章為學習相關信息展示文章，非課程及服務內容文章，產品及服務詳情可咨詢網站客服微信。
文章轉載須注明來源，文章素材來源于網絡，若侵權請與我們聯系，我們將及時處理。
